崗位職責(zé):
(1)具體實(shí)施市場經(jīng)營部年度、季度、月度、周工作計(jì)劃;
(2)收集市場信息,市場調(diào)研分析,撰寫市場調(diào)研報(bào)告,提交部門主管;
(3)新項(xiàng)目的開發(fā),供暖售水項(xiàng)目的洽談,合同的談判、擬定、簽約工作。
(4)負(fù)責(zé)已有用戶結(jié)算談判、收集整理談判資料;
(5)負(fù)責(zé)客戶管理工作,建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,核查入住率情況,及時(shí)處理客戶投訴,回訪客戶并收集匯總客戶意見,報(bào)告部門主管;
(6)應(yīng)收款項(xiàng)的清收和到賬工作
(7)協(xié)調(diào)客戶與工程運(yùn)營部和工程技術(shù)部之間的其他事項(xiàng);
(8)完成直接上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
任職要求:
(1)專業(yè)不限,電氣技術(shù)、暖通、地質(zhì)等專業(yè)優(yōu)先考慮,本科及以上學(xué)歷;
(2)熟悉山東地理、人文環(huán)境,年齡30歲以下;
(3)有較好的溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),工作踏實(shí)認(rèn)真,有較強(qiáng)的抗壓能力和獨(dú)立工作能力。
工作地點(diǎn)在德州、菏澤、濟(jì)南等地。
(1)具體實(shí)施市場經(jīng)營部年度、季度、月度、周工作計(jì)劃;
(2)收集市場信息,市場調(diào)研分析,撰寫市場調(diào)研報(bào)告,提交部門主管;
(3)新項(xiàng)目的開發(fā),供暖售水項(xiàng)目的洽談,合同的談判、擬定、簽約工作。
(4)負(fù)責(zé)已有用戶結(jié)算談判、收集整理談判資料;
(5)負(fù)責(zé)客戶管理工作,建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,核查入住率情況,及時(shí)處理客戶投訴,回訪客戶并收集匯總客戶意見,報(bào)告部門主管;
(6)應(yīng)收款項(xiàng)的清收和到賬工作
(7)協(xié)調(diào)客戶與工程運(yùn)營部和工程技術(shù)部之間的其他事項(xiàng);
(8)完成直接上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
任職要求:
(1)專業(yè)不限,電氣技術(shù)、暖通、地質(zhì)等專業(yè)優(yōu)先考慮,本科及以上學(xué)歷;
(2)熟悉山東地理、人文環(huán)境,年齡30歲以下;
(3)有較好的溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),工作踏實(shí)認(rèn)真,有較強(qiáng)的抗壓能力和獨(dú)立工作能力。
工作地點(diǎn)在德州、菏澤、濟(jì)南等地。
職位類別: 業(yè)務(wù)拓展主管/經(jīng)理
舉報(bào)
跨境電子商務(wù)師職業(yè)大全:

全選
申請職位
-
1-2萬/月申請職位一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)潛在客戶,與客戶建立密切的合作關(guān)系,并保持良好的日常溝通; 2、重點(diǎn)負(fù)責(zé)維護(hù)公司與大客戶之間的關(guān)系,促進(jìn)公司項(xiàng)目的順利推進(jìn),資金的正??焖倩厥眨?3、參與..
-
3-7千/月申請職位招聘崗位: 辦事處副主任(駐全國各省會城市) 若干名。 現(xiàn)場監(jiān)理員 若干名。 市場拓展人員 若干名。 任職要求: 1、工程類專業(yè)(水電工程、電力工程、土木工程、地質(zhì)工程等),本科及以上學(xué)歷..
-
8-20萬/年申請職位1、 高中及以上學(xué)歷;性別不限;年齡25-45歲。 2、 三年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn),持機(jī)動車駕駛證C1及以上; 3、 吃苦耐勞、工作務(wù)實(shí)有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力; 4、有一年以上工程勘察、設(shè)計(jì)或工程建設(shè)、招標(biāo)..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):中外合資
- 所屬行業(yè):供熱采暖/動力燃?xì)?/li>
- 所在地區(qū):陜西-咸陽市-秦都區(qū)
- 聯(lián)系人:楊先生
- 手機(jī):會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:712000
工作地址
- 地址:陜西省咸陽市中華西路4號建設(shè)大廈15層人力資源部